Assicurazione sanitaria integrativa per tutti i dipendenti.
Assicurazione per tutti i dipendenti in caso di disabilità e invalidità.
Possibilità di lavorare in smart working (senza perdere i buoni pasto).
Sostegno alla natalità: dal 2022 i dipendenti che sono diventati genitori ricevono un bonus di 1.200 euro.